2022年党建工作要点（镇）
2022年全镇党建工作总的要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，认真落实全国、全省、全市组织部长会议精神，自觉运用党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建党精神，坚持稳中求进工作总基调，坚持全面从严治党战略方针，以迎接党的二十大和省第xx次党代会胜利召开为主线，围绕市委“xxxxx”发展定位和区委立足“五大定位”，坚持“四业并举”，强化“双轮驱动”总体要求，扎实做好创新理论武装、党建引领乡村振兴和基层治理、集聚用好各方面人才等工作，深入研究破解组织工作难点问题，锐意进取、狠抓落实，为全镇全域覆盖整乡推进乡村振兴和经济社会高质量发展提供坚强组织保证。
一、从严从实做好党的二十大代表和省第xx次党代会代表推选工作
1．严格资格条件。严把政治关、廉洁关、身份关、结构关，认真落实“四必”要求，对政治上有问题、廉洁上有硬伤的坚决排除在外。
2．严密组织程序。坚持和加强党的全面领导，严格依法依规组织好相关工作，引导党员高度负责地行使权利，确保推选的代表具有先进性和广泛代表性。
3．严明组织纪律。坚持教育在先、警示在先、预防在先，教育引导党员干部严格遵守政治纪律、组织纪律和“十严禁”纪律要求，营造风清气正的环境。
二、紧扣凝心铸魂加强新时代党的创新理论武装
4．持续抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育。组织党员干部常态化深入学习党的创新理论，开展党的十九届六中全会精神学习培训，上半年完成村干部集中培训。及时组织召开党的二十大精神学习宣传。
5．巩固拓展党史学习教育成果。建立党史学习教育常态化长效化制度机制，用好“我为群众办实事”实践活动机制，引导党员干部学党史、悟思想、强党性。
6．利用红色资源加强党性教育。充分利用西洞堡大捷纪念碑、西洞村红色美丽村庄等红色教育基地，积极配合打造红色教学基地，加强红色教育，传承红色基因。
三、围绕乡村振兴需要打造可堪重任的高素质村干部队伍
7．加强思想政治建设。启动政治培训计划，上好习近平新时代中国特色社会主义思想“第一课”，加强政治纪律、政治规矩和民主集中制教育。开展《关于新形势下党内政治生活的若干准则》贯彻落实情况专项督导。以支部书记、村委会主任和信访举报多的村干部为重点，跟进做好思想政治工作。
8．全面掌握班子运行情况。结合“三进三问三查，保稳定、促发展、惠民生”活动，深入了解掌握换届后村“两委”班子运行情况和班子成员履职尽责、担当作为情况，对苗头性、倾向性问题及时提醒，对新进班子成员扶上马送一程，对不胜任不适宜的村干部及时调整补选。
9．从严从实管理监督村干部。结合开展的“三治理一挂牌”活动，持续强化对村“两委”班子成员监督管理。严格按照工作要求，进一步完善村支部书记档案，建立其他村干部档案。开展村级后备干部选拔补充调整工作，建立一支数量充足、素质优良的村级后备干部队伍。
四、突出作用发挥着力推动基层组织建设全域提质增效
10．落地落实基层党建责任。严格落实党委书记和班子成员党支部工作联系点制度，年内至少开展2次调研、讲1次专题党课、办1件实事好事。全面整改落实抓基层党建述职评议考核点评和发现反馈问题。持续推进党支部建设标准化、党建工作信息化和“四抓两整治”重点措施，对党支部星级标准化建设开展复核评估“回头看”，推动星级争创向机关支部、企业支部拓展覆盖。着力做好xx村、xxx村党建示范典型培育和软弱涣散基层党组织整顿转化“回头看”工作。指导各党支部开展“一年一件事、为民办实事”活动，解决一批群众“急难愁盼”问题。
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